首页保姆知识 正文

聘用家庭保姆合同书_住家保姆合同

2024-04-26 34 0条评论

近期发现大家比较关心关于聘用家庭保姆合同书、住家保姆合同的问题,以下是我对此问题的归纳整理,一起来看看吧。

文章目录列表:

1.雇用保姆的合同范本
2.住家保姆合同
3.家政保姆简单合同

雇用保姆的合同范本

雇佣保姆合同范本如下:在遵守国家法律、法规和《市家政服务业行业公约》的前提下,为保护各自的合法权益不受侵犯,各方自愿签定并自觉遵守本合同:一、服务内容请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内()。 1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照顾老人(男、女);5、照顾老人(不能自理:男、女);6、看护病人(男、女);7、看护病人(半自理:男、女);8、看护病人(不能自理:男、女);9、医院陪住;10、接送学生。二、丙方的权利和责任 1、向甲方提供家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备。向甲方一次性收取家庭服务员使用费及手续费共200元整。 2、丙方收取甲方押金300元整。在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。 3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。每月收取家政服务务管理费ls__元。 4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视情况对期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。三、甲方的权利和责任 1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资ls____元整(具体工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。 2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。 3、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的安全。有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。 4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。 5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。 6、根据市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。 7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。 8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话。 9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。 10、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。四、乙方的权利和责任 1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。 2、享有按月、按时得到劳务工资的权利,每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。 3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。 4、安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报丙方备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗。 5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理 6、不得参与甲方家庭及邻纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象。 7、不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲、丙各方的合法权益。 8、合同期满或中途解除合同,应回丙方报到,等待丙方重新安排家政服务工作。如擅自离去,一切后果自负。1、签定合同时,甲方应按规定交纳家庭服务员使用费、手续费和押金。家庭服务员使用费和手续费一律不退。合同终止,凭押金收据条结算押金。 2、合同期满、 合同内容变更 、终止等。甲方应及时到丙方办理相关手续。愿意继续聘用原家庭服务员,请在7天内到丙方签定新一轮合同。如甲方与乙方私下达成服务协议,一但发生任何问题,丙方概不负责。并保留追究其责任的权利。 3、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金元。合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,解决不了可寻求法律帮助。本协议一式三份,双方各执一份签字生效,均具有同等法律效力。聘方:雇员:年月日年月日

住家保姆合同

本协议书由______(雇主姓名,身份证号),______(家政雇工姓名,身份证号)和______(家政公司)订立。

家政公司受雇主委托物色家政雇工一名,现经三方协商,在平等一致基础上,就三方的权利、义务、责任签订本协议书。并明确有下列各项条件:

签署该协议前须首先签署《附录:住宿、家务安排及其他要求》。

雇主责任:

1、保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利。如因雇主原因不能安排雇工休息的,双方应按协议中“工作时间”条款执行。无论任何原因,都要保证家政雇工每月实际休息日不少于2天。

2、按每月固定日期准时支付家庭雇工工资。

3、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。

4、不安排家政雇工从事可能存在安全隐患的工作,如夜间单独外出、电路修理、攀高、高层外墙工作等。

5、在家庭雇工使用家庭任何设备、设施前,必须予以必要的指导,尤其是高压锅、煤气设施等有危险性的设备及精密、贵重用具等。

6、在雇工上岗前明确家中哪些设施、设备或物品家庭雇工不可使用或接触,妥善保管贵重财物。

7、须清楚,任何需要专业知识才能判断、操作的工作如救治婴幼儿、成人急症,家政人员不承担责任。

8、不得命令家政雇工受雇于他人从事任何其他职务。

■家政雇工责任:

1、上岗前须接受过不少于5天的家政服务培训。

2、上岗前提示雇主购买家政综合保险。

3、在服务期间,对雇主家庭人员、财产的安全负有合理的谨慎义务。

4、履行附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容。

5、不得受雇于他人从事其他职务。

6、因病或因事请假须及时通知雇主,若请假需离开2天以上应该尽量提前告知。

家政公司责任:

1、必须对家政雇工提供的身份证明、体检报告、培训经验的真实性负责。

2、明确提示雇主为家政雇工购买家政综合保险。

3、在家政雇工上岗前为其提供至少时长5天的家政服务培训。

4、若家政公司愿意提供中介之外的长期服务,雇主愿意为此支付服务费用,则家政公司还应:

a、在协议期限内不限次数为雇主推荐同等级、未预订的待岗家政雇工供选择。

b、每月对在岗家政雇工进行不少于1次的培训,培训时间为家政雇工的休息日。

c、如应该更换家政雇工造成空缺的,协议期应顺延。

■工作时间、薪酬、假期及其它费用:

1、家政雇工为雇主提供家政服务自______至______止。其中试用期______天,试用期间薪酬为______。

2、雇主每月需向家政雇工支付人民币____元工资。每月____日固定为支付日,支付工资后雇佣双方应互签凭据留底。

3、雇主须保证家政雇工每周一天及国家法定节日休息的权利,如因雇主原因不能安排休息,经双方协商应予以补假或补薪。雇工若因私人原因向雇主请假,可经双方协商确定假期长短及雇主补偿方案。

4、雇主须保证家政雇工在因病或身体条件无法继续工作的情况下请假的权利。雇工在获得正规医生或医疗机构出示的因伤病无法工作证明的情况下,雇主无权要求家政雇工继续工作。

5、雇主决定雇佣家政公司推荐的家政雇工后,应于签署《家政中介登记表》之日支付家政公司中介费人民币___元。

解除协议:

1、雇主或家政雇工任何一方可给予对方15天的书面通知或支付相等于15天的薪金的代通知金,以解除本协议。

2、雇佣双方任何一方严重违反附录“住宿、家务安排及其他要求”中确认的内容,一方可对另一方写建议修改信,须对方确认签字,累计3次以上便可立即解除本协议。

3、家庭雇工明显疏忽职守,消极怠工,不忠实的行为。

4、雇主未能按协议保障家政雇工的休息、休假;拖欠工资超过2个月,或者2次以上未按固定日期发放工资的;长期给予家政雇工超负荷的工作量;明显伤害家政雇工人身安全、健康、个人隐私及人格。

5、雇主与家政雇工“私下结盟”,恶意伤害家政公司利益。

诚信保证金:

如果家政公司愿意负责中介服务之外的“诚信保证金”监管、仲裁,则:

雇主缴纳500元/年,家庭雇工缴纳200元/年,由具备公信力的机构登记在册,家政公司代为保存。如发生本协议书“解除协议”条款中的2、3、4、5这四条的情况,则对应扣除当事人的“诚信保证金”,以示惩戒。

特别约定:

由于不可抗力引起的三方未能执行本协议约定,三方同意均不追究责任。雇主姓名、日期:家政雇工、日期:家政公司、日期:

附录:住宿、家务安排及其他要求

雇主及家政雇工须在签署协议书前首先确认这份附录,附录的内容分为两个部分,第一是雇主向家政雇员提供的住宿、生活环境,第二是雇主对家政雇工的具体工作要求。

这份附录须在签署协议书至少一周前送交雇主,使雇主有足够时间明确其提供的工作住宿、生活环境,和其对家政服务的细节以及个性化要求。家政雇工则须依据自己的能力与经验判断能否完成雇主所提的要求。双方协商同意后签署确认。

一、提供给家政雇工的工作及生活条件与设备

1、住宿条件:______(房间大小/是否与人同住,同住人的性别、年龄)

(雇主应给予雇工合适且有合理隐私的住宿环境,不建议家政佣工与异性成人或青少年同住一室)

2、提供(或不提供)的设施:_____________

3、就餐习惯。雇主与雇工是否同台就餐就事前协商好。

4、雇主与雇工系合同关系,双方共同遵守合约,互相尊重,粗俗、粗鲁以及侮辱性语言和行为均禁止。

二、雇主对家政服务的要求内容:(以下内容只是范例,可根据各自家庭情况酌情拟定)

家政保姆简单合同

住家保姆合同范本

 在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的类型越来越多,合同协调着人与人,人与事之间的关系。知道吗,写合同可是有方法的哦,以下是我帮大家整理的住家保姆合同范本,欢迎阅读与收藏。

住家保姆合同1

  一、经甲方(雇主)乙方(家庭服务员)协商同意。

 签订服务合同,在合同期内,甲乙双方必须遵守国家法律、法规,以保护甲乙双方的合法权益不受侵犯。

  二、甲方(雇主)的权利和义务

 1、有权要求乙方提供______________为内容的家庭服务工作。未经乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。

 2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。

 3、平等待人,尊重乙方的'人格和劳动,在工作上给予热情指导。不准糟蹋。

 4、提供食宿,按月付给乙方工资,试用期_____________元(一个月),正式工资_____________元/月。每月月底结算当月工资。不得克扣、拖欠工资。

 5、甲方有权力拒绝乙方将同乡、亲友带入家中,有权拒绝乙方使用家中的贵重物品。

 6、保证乙方每月休息_____________天,如因特殊情况不让乙方休息,征得乙方同意,并应_____________。

 7、甲方有权要求和安排乙方进行体检,如果体检不合格,费用由乙方承担,反之,由甲方承担。另外,甲乙双方不得隐瞒各自病史。

 8、乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣押钱或物以及殴打、威逼等侵权行为。

 9、不得擅自将乙方转换为第三方服务。

  三、乙方(家庭服务员)的权利和义务

 1、自愿为甲方提供___________________为内容的家庭服务工作。

 2、热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。

 3、不得擅自外出,不带任何外人(同乡、亲友等)去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参与甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。

 4、服务期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。

 5、每月可休息_____天,如果乙方自愿放弃休息,甲方不支付工资。

 6、有权拒绝,转换为第三方服务。

 7、应接受甲方安排到医院进行肝功和其它传染病检查,如正常经费由甲方付,不正常由乙方付。

 8、有权拒绝甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动报酬。

  四、乙方具体工作细则

 1、照顾一个女童:辅食制作、洗澡触摸、夜间看护等。

 2、一般家务:做饭,洗衣服、打扫卫生等

 3、家里东西应摆放整齐,保持整洁明亮。

 4、孩子衣服手洗,脱水,晒干后收回并归类放好。

 5、自己买菜等开支要记账,接受甲方监督。

 6、保姆若要辞职应提前15天提出或主人找到接班人后方可离职,否则主人有权扣留半个月工资。实际服务时间未满1个月,服务费用按实际服务天数计算,日工资=_____/(当月天数—4)。

 7、保姆未经主人同意不得邀请任何人到家里来。

 8、每月休假_____天,需在主人休班后才可以,也可累计,一次连续休息不得超过2天,如遇特殊情况,可与甲方协商。

 9、保姆身体不适应向主人说明。

 10、乙方被聘期间如有行为不端或糟蹋儿童,甲方向公安部门报警并追究责任。

 本合同服务期限为____个月:自____年__月__日始至____年__月__日止。

 本协议未尽事宜双方协商解决,如不能协商解决的可提请行政主管部门进行仲裁。

 本合同双方各执一份,具同等法律效力。该合同至签订之日起生效。

 甲方(签字)___________________

 乙方(签字)___________________

 年 月 日

住家保姆合同2

 在遵守国家法律、法规和《市家政服务业行业公约》的前提下,为保护各自的合法权益不受侵犯,各方自愿签定并自觉遵守本合同:

  一、服务内容

 请在下面各项中选择所需要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内()。

 1、家务;

 2、看护婴儿;

 3、照看孩子;

 4、照顾老人(男、女);

 5、照顾老人(不能自理:男、女);

 6、看护病人(男、女);

 7、看护病人(半自理:男、女);

 8、看护病人(不能自理:男、女);

 9、医院陪住;

 10、接送学生。

  二、丙方的权利和责任

 1、向甲方提供家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持经常联系,家庭服务员来源明白、身份清楚、手续完备。向甲方一次性收取家庭服务员使用费及手续费共200元整。

 2、丙方收取甲方押金300元整。在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员安全送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。

 3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。每月收取家政服务务管理费_____元。

 4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视情况对期进行职业道德教育和职业再培训,并重新安排上岗。

  三、甲方的权利和责任

 1、及时按月付给家庭服务员足额的劳务工资_______元整(具体工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。家庭服务员休息日每月不少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。

 2、交纳家庭服务员使用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。

 3、向家庭服务员提供免费正常食宿。不得安排其与异性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐视、不伤害、保证家庭服务员服务期间人身财产的安全。有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。

 4、家庭服务员突发急病或其它伤害时,应采取必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。

 5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。

 6、根据市的有关规定,为家庭服务员办理《暂住证》、《婚育证》等。

 7、有权要求和安排家庭服务员重新进行体检,如果体检不合格,费用由家庭服务员承担,反之,由甲方承担。

 8、有权拒绝家庭服务员将同乡、亲友带入家中。有权拒绝家庭服务员使用家中长途电话。

 9、甲方家中手饰、珠宝、现金等贵重物品应自行妥善保管。对家庭服务员因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助。不得侵犯家庭服务员的人员权益。

 10、发现家庭服务员患有不能胜任家政服务的疾病,应及时将其送回丙方,并解除合同。

  四、乙方的权利和责任

 1、尊重和维护甲方、丙方的合法权利,自觉履行本合同规定的家政服务项目,热诚服务。

 2、享有按月、按时得到劳务工资的权利,每月休息日不少于三天,如需加班,有权同甲方协商,增加工资。

 3、有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。

 4、安心做好家政服务工作;如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先征得甲方的同意并报丙方备案,履行请假或终止合同手续。不得擅自离岗。

 5、不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,经核实属实,送有关部门依法处理。

 6、不得参与甲方家庭及邻纠纷,尊重甲方家的生活习惯,不得伤害所服务对象。

 7、不得与其他家政服务人员恶意患通,损害甲、丙各方的合法权益。

 8、合同期满或中途解除合同,应回丙方报到,等待丙方重新安排家政服务工作。如擅自离去,一切后果自负。

  五、其它

 1、签定合同时,甲方应按规定交纳家庭服务员使用费、手续费和押金。家庭服务员使用费和手续费一律不退。合同终止,凭押金收据条结算押金。

 2、合同期满、合同内容变更、终止等。甲方应及时到丙方办理相关手续。愿意继续聘用原家庭服务员,请在7天内到丙方签定新一轮合同。如甲方与乙方私下达成服务协议,一但发生任何问题,丙方概不负责。并保留追究其责任的权利。

 3、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,无故要求解除合同的,应由违约方交纳违约金元。合同执行期间,如发生纠纷,应先协商解决,解决不了可寻求法律帮助。

 本协议一式三份,双方各执一份签字生效,均具有同等法律效力。

 聘方: 雇员:

 年 月 日至 年 月 日

;

 在人们越来越相信法律的社会中,合同在生活中的使用越来越广泛,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。知道吗,写合同可是有方法的哦,以下是我为大家整理的家政保姆简单合同,仅供参考,希望能够帮助到大家。

家政保姆简单合同1

 甲方:

 乙方:

 甲方为使老人能够得到最完善的照顾,特此聘请乙方为甲方提供家政服务,经双方协商达成如下协议。

 一、服务时间

 乙方从签订合同之日起,吃住都在甲方家里,全天24小时的照顾家庭的老人,为老人提供完善的家政服务,每月月休四天上六休一。

 二、服务内容

 1、照顾老人的起居生活(整理内务、洗衣服、洗澡、打扫家庭卫生、保证老人的安全)如果老人出现问题要及时通知甲方。

 2、合理安排老人的饮食,饮食要以清淡、软烂为好。

 3、甲方以每月支付乙方人民币______元(大写:______元)作为支付乙方的劳务报酬,(工资支付应在乙方服务满月后十日内发放上月劳务报酬)

 4、甲方不履行本协议,乙方可以提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼;乙方不履行本协议,甲方可以辞退乙方。乙方因人为原因给甲方造成重大损失,甲方享有诉讼权利。

 三、甲方的权利、责任和义务

 1、甲方有权利,让乙方按照上述的服务内容提供保姆服务。

 2、甲方在家时可主动减轻乙方的劳务,如做饭、打扫卫生、洗衣服等。

 3、甲方(包括老人)认为乙方没有按约定的事项例行职责、或者没有按照上述内容进行服务,要求乙方改正无效时,有权辞退乙方。

 4、甲方不承担乙方为甲方服务期间的任何人身意外伤害和健康医疗费用。

 5、甲方有义务按时支付乙方服务合同。

 四、乙方的权利、责任和义务

 1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

 2、乙方应尽职尽责做好本职工作,为甲方提供优质的服务。尽量做到使老人满意、环境卫生干净整洁、饭菜可口。

 3、乙方必须服从甲方的领导,明确主人与服务的关系,对甲方提出正常的批评意见和改进意见,应自觉接受和改进。

 4、乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应给予谅解。

 5、乙方在服务期间享有人格尊重、人身自由、人权平等的基本权利。对于要求甲方合理改进和必须完善的事项,享有充分的建议权,甲方应及时给予答复。

 6、乙方家中有事需要回家,应及时向甲方请假。特殊情况甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职,但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方,并简要说明辞职理由;乙方辞职、协议终止。

 服务期限自_____年___月___日至_____年___月___日,月休___天。

 本协议一式叁份,自签字之日起生效。

 甲方(签字):电话:身份证号:

 乙方(签字):电话:身份证号:

 签约日期:______年______月______日

家政保姆简单合同2

 甲方(雇佣方):_________

 乙方(雇员):_________

 甲乙双方根据国家有关法律法规,按照自愿、平等、协商一致的.原则,签订本合同。

 一、合同有效期:自_____年____月____日至____年____月日止,合同期满雇佣关系自然终止。雇佣合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订雇佣合同。

 二、甲方根据工作任务需要,安排乙方的工作岗位为 ,具体工作内容及职责为 。甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。

 三、乙方的工作时间为 。甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

 四、经双方约定,甲方给予乙方每月的报酬为_________元人民币,每月10号前发放。

 五、甲方依法为乙方缴付意外伤害险。

 六、乙方请事假须经甲方同意,甲方将按日扣发工资,在合同期内,事假累计不得超过_________天,超过_________天,将扣发_________天工资。未经甲方同意而擅离职守的,旷职_________天,扣发_________天工资,情节严重的,甲方有权解除合同,并追究乙方的违约责任。

 七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律,甲方有权按相关规定给予处罚。

 八、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除雇佣合同。

 (1)严重违反工作纪律或规章制度的;

 (2)故意不完成工作任务,给甲方造成严重损失的;

 (3)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

 (4)被依法追究刑事责任的。

 九、有下列情形之一的,甲方可以解除雇佣合同,但应提前三十天以书面形式通知乙方:

 (1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的;

 (2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

 (3)雇佣合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的雇佣合同无法履行,经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的;

 十、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。

 甲方(签字):_________

 _________年____月____日

 乙方(签字):_________

 _________年____月____日

 甲方(雇佣方):_________

 乙方(雇员):_________

家政保姆简单合同3

 主家(甲方):____________ 电话:_______________ 身份证号码:________________

 保姆(乙方):____________ 电话:_______________ 身份证号码:________________

 由于___________(甲方)有雇用家政保姆方面的需求,___________(乙方)愿意为甲方提供家政服务,并承诺为甲方提供专业、优质、安全的家政服务。为了明确双方权利和义务,经平等协商,特订立如下合同,双方共同遵守:

 一、甲乙双方约定事项

 1、服务期限:

 20xx 年____月____日 起至20xx年____月____日止,共计____月。试用期为1个月,乙方在试用期不合格,甲方有权随时终止合同。

 2、工资费用:

 乙方每月工资为人民币_________元,由甲方按月支付。如遇需按日工资结算的情况,日工资按月工资/30日计算。

 3、服务内容:

 1)日常家务范畴:

 A、根据主家要求买菜;

 B、烹饪一日三餐、消毒清洗碗筷;

 C、房屋打扫,包括扫地、拖地、桌面台面擦洗等;

 D、洗衣、晾衣、收叠衣;

 2)周期性家务范畴:

 E、换洗、晾晒被褥

 F、清洗拖鞋、地垫

 G、门窗里围擦洗

 H、卫生间各类盆器清洗消毒

 I、厨房抽油烟机清洗

 3)辅助主家照顾小孩范畴:

 H、小孩每日中餐、晚餐辅食制作;

 I、协助主家给小孩洗澡;

 J、协助主家给小孩洗屁股;

 K、陪伴主家带小孩到楼下散步、帮忙抱小孩。

 4、工作时间及休息规定:

 由于乙方居住地址距甲方家较近,根据协商,乙方不在甲方家中夜宿,乙方在其工作日的工作时间为7:30—19:30。如有特殊情况不能满足该要求的,乙方需提前告知甲方以便甲方做出其他安排。

 根据协商,乙方每月按____天休息时间,双方协商后可间隔休息也可连续休息,若由乙方原因超过休息时间不按时服务的,按照超过半天数扣除工资,不足半天按半天算(7:30—13:30,13:30—19:30)。乙方享受国家法定节日假期。如遇法定节日甲方需要乙方继续服务的情况,甲方按国家规定给予乙方三倍日工资的加班补助。

 二、甲乙双方的权利和义务

 1、甲方的权利

 (1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作;

 (2)甲方有权要求乙方体检,并提供有效的健康证明。

 2、甲方的义务

 (1)按时向乙方支付工资;

 (2)配合乙方做好育儿工作,并提供合理的协助;

 (3)为乙方提供一日三餐及午休场所。

 3、乙方的权利

 (1)乙方有依据本合同约定取得劳动报酬和休息的权利。

 4、乙方的义务

 (1)按本合同约定的服务内容为甲方提供服务;

 (2)在工作时,乙方需爱护甲方的财物,如因乙方的原因,给甲方造成损失的,乙方给予赔偿;

 (3)不得擅自外出,不带外人去甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题责任自负。

 三、终止合同

 在合同期内,乙方有下列情况之一时,甲方有权立即终止合同,并按工作天计算劳动报酬给乙方:

 1、违反国家法律、法规;

 2、不服从甲方合理工作安排的;

 3、虐待、恐吓、伤害甲方家中儿童的;

 4、未经甲方同意,乙方擅自离岗;

 5、被证明有偷盗行为的;

 6、不能胜任相应工作的;

 7、身体有病,不能继续从事家政工作的。

 四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权立即终止合同,并要求甲方按工作天计算支付报酬:

 1、甲方的工作安排违反国家法律、法规;

 2、甲方以任何理由对乙方实施搜身、扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。

 五、其他约定:

 1、签订合同之前,乙方应当将有效证件(身份证、健康证)给甲方验证并将复印件留在甲方处;

 2、由于乙方的违法行为或其他失职造成甲方损失的,由乙方承担相关责任,赔偿甲方损失;

 3、乙方在服务期间(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身伤害的责任由乙方自行负责;

 4、乙方在服务期间休假或请假,需在甲方书面记录中签字确认休假/请假时间;

 5、乙方在服务期间请假,需提供书面请假条,经甲方同意签字后方可离岗;

 6、乙方在服务期间休假或请假外出(包括路途中),若发生民事刑事责任,由乙方自行承担;

 7、甲方每次给乙方发放工资需做好书面记录,乙方需配合甲方签字确认;

 8、若乙方在服务期间表现良好,甲方愿无偿为乙方介绍客源;

 9、甲、乙方欲中途解除合同,需提前半个月通知合同另一方。

 六、因履行本合同发生争议的解决办法

 双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可向甲方住所地人民法院提出诉讼。

 七、本合同自甲乙双方签字后生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

 甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

 法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

 _________年____月____日 _________年____月____日

文章版权及转载声明

本文作者:小暖树 网址:https://www.jiazhengfuwu.com/04_9731.html 发布于 2024-04-26
文章转载或复制请以超链接形式并注明出处。